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Damit sich die Ausbilder, die weiteren Ansprechpartner und alle Neuen aus dem Ausbildungsjahrgang 2025 besser kennenlernen, hat Michael Vieth mit seinem Team zunächst eine abwechslungsreiche Einführungswoche konzipiert. Die Neuankömmlinge werden das Unternehmen bei einem Betriebsrundgang entdecken und mehr über die Produktpalette sowie das Unternehmen ARBURG erfahren. Zudem steht eine spannende Outdoor-Team-Challenge an.
Neben ihrer fachlichen Ausbildung z. B. zum Industriemechaniker, Industriekaufmann oder Elektro- und Informationstechniker wird auch die berufsübergreifende Zusammenarbeit im Rahmen verschiedener Projekte gefördert. So haben Azubis in den Jahren 2022 und 2024 für die Reduktion des CO2-Footprints von Kaffeeautomaten sowie für die Wiederverwendung von Schleifschlamm in der ARBURG Produktion den „Carbon Busters“-Award des VDMA gewonnen. Damit würdigt der Verband Deutscher Maschinen- und Anlagenbauer junge Klimaschützer.
ARBURG bildet konsequent bedarfsorientiert aus – und das in über 15 verschiedenen Berufen. Für das Jahr 2026 sind über 60 Plätze zu vergeben. Zur Wahl stehen verschiedenste Ausbildungs- und DHBW-Studiengänge. Das Spektrum umfasst kaufmännische und technische Berufe, wie z. B. Zerspanungsmechaniker, Technischer Produktdesigner, Kunststoff- und Kautschuktechnologe, Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachinformatiker. Zu den Studiengängen zählen Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, Mechatronik, Elektrotechnik und Maschinenbau. Wer sich für eine Ausbildung oder ein duales Studium bei ARBURG interessiert, findet alle Informationen rund um Berufe und Bewerbung auf der Azubi-Homepage unter www.ausbildung.arburg.com oder direkt im Bewerberportal unter www.arburg.com/info/ausbildung.